FÜR STARKE SOZIALE ORGANISATIONEN
Wir befähigen Menschen, die im sozialen Sektor arbeiten, Herausforderungen in ihrem Arbeitsfeld anzugehen und in selbstbestimmter Arbeitsweise wirksame Lösungen für ihre Zielgruppen (weiter) zu entwickeln.
Wir begleiten euch bei euren Innovations- und Organisations-Entwicklungsvorhaben. Wir unterstützen euch dabei, eure Herausforderungen aus einer pro-aktiven Haltung heraus anzugehen und entsprechende Strategien und Maßnahmen nachhaltig in der Organisation zu verankern.
Die Sozionauten-Fortbildung bietet einen angeleiteten Innovationsprozess, in dem die Teilnehmenden aus sozialen Organisationen für eine soziale Herausforderung schnell und unkompliziert eine Lösungsidee entwickeln und als wirksames soziales Geschäftsmodell in die Realität umsetzen.
Das D-Care Lab BW ist ein Innovationsprogramm, in dem gemischte Innovations-Teams gemeinsam neuartige Konzepte in der ambulanten Pflege, Kurzzeitpflege und sozialräumlichen Versorgung für Baden-Württemberg entwickeln.
POSITIVE steht für Participatory Open Social Innovation Through Interlinking Valuable Ecosystems. Das Ziel des Projekts: Die Kluft zwischen sozialen und technischen Innovations-Ökosystemen soll überbrückt und es soll von einander gelernt werden.
Habt ihr bereits ein Projektkonzept der ambulanten Pflege getestet, seid euch aber unsicher, wie ihr es praktisch umsetzen könnt? Oder möchtet ihr euer Projekt der ambulanten Pflege auf weitere Einrichtungen ausweiten oder in anderen Bereichen anwenden? Dann seid ihr bei uns genau richtig! Im Pflege Accelerator des Projekts Caring Communities unterstützen wir euch gemeinsam mit Expert*innen dabei, euer Projekt erfolgreich umzusetzen und zu expandieren.
Übrigens…
Was uns von einer klassischen Beratungsagentur unterscheidet:
- Wir arbeiten mit der Zielgruppe Social Startups und entwickeln mit ihnen neue Angebote und Lösungen für aktuelle soziale Herausforderungen (z.B. GeBauT)
- Wir sind selbst eine wachsende Organisation, die im Projekt- und Fördergeschäft aktiv ist und Organisationsentwicklungs-Fragen aus eigener Erfahrung kennt
- Wir sind aktiv gestaltender Teil eines Innovationsökosystems in Freiburg
Was uns von einer klassischen Academy unterscheidet:
- Wir sehen Workshop-Teilnehmende als Ressource für ein Match-Making zwischen jungen und etablierten sozialen Organisationen, Social Startups, öffentlichen Akteuren, Unternehmen und Engagierten in unserem Ökosystem
- Wir sehen unsere Workshops als Baustein einer größeren Vision
- Wir leben in unseren Workshops eine Kultur des Experimentierens sowie des Lernens aus Irrtümern und beschränken uns nicht auf die reine Wissensvermittlung
- Wir leben in unserem Ökosystem eine Kultur des offenen Wissensaustausches; gute Praktiken, Erfahrungen und Erkenntnisse werden aktiv geteilt und verbreitet, um von- und miteinander zu lernen
- Wir lieben neue Technologien und digitale Werkzeuge, vor allem um soziale Herausforderungen zu identifizieren, zu verstehen und innovative Lösungen umzusetzen